从培训到拿到State Street Performance 实习职位

五月份结束了思捷的投行班培训后,还在各种CFA二级考试准备中时就稀里糊涂拿到了美国State Street银行的电话面试。我在二级考试前的一天跟division manager和另一位面试官聊了40分钟,之后便顺利在考试结束后的周一拿到Performance and Analytic的实习职位。要特别感谢思捷的Wilson和Stanley两位牛人和良师,让我更加深入地了解了投行的性质和对人才的需求;更重要的是,在思捷团队的运作下,我可以一边安心地做自己的知识储备一边可以被推荐进入各种顶级的金融公司。其实很多事情都离不开两种“work”: hard work and network. 思捷帮助我们搭建的职场网络的作用绝非是“走后门”,而是让自己更加明确努力的方向,并让西方主流公司的HR更清楚我们的价值,这是我们非常宝贵的资源。同时,和其他学员在一起上投行班也是各取所长的学习机会,了解了Wilson和Stanley的经历之后也更体会到投行这条路是一种长期的修炼,无论是金融知识、 IT知识、英语能力、团队协作还是奉献精神都还需要不断努力。路漫漫兮修远兮,吾将上下而求索。

Michael

2013年6月

恭喜Lena获得BNP Offer!

刚从大学毕业的我和很多应届毕业生一样对未来既期待又迷茫,不知道自己想做什么,能做什么,会做什么。 是赚一份很少的薪水在夹缝中求生?还是坚持自己最初的梦想?迷茫之际,朋友推荐我参加思捷投行班的培训,没想到这个提议竟让我顺利地踏上了投行之路。
首先我想感谢Stanley 和Wilson两位老师的帮助和鼓励。他们不仅是良师,同时也是益友。他们远比大学老师更投入、更倾注。他们在投行工作数年,有着丰富的工作经验,所以在教学过程中自然而然地就把理论知识与实际应用结合在了一起。在思捷,我学到的不仅是金融专业知识,还包括思考和处理问题的方法、正确的就业观和积极的求职心态。刚开始的时候,我也经历过焦虑不安的阶段,担心自己能不能学好、能不能获得面试机会、是否能胜任投行工作等等。但后来通过与Stanley 、Wilson和前两期投行班学员的交流和沟通,我慢慢克服了患得患失、择业心切的心理。他们不断鼓励我要积极、要自信。所以我决定抛却所有心理负担,全力以付。
很快我接到了BNP Paribas的面试邀请。两位面试官分别来自Registry Services和UUT team。面试没有我想象中那么难以应付,当他们问到有什么技能可以胜任投行工作的时候,在投行班学到的OTC&ETD products, how to book trades, how to identify and report CA events 等专业知识都成了我成功通过面试的重要砝码。除此之外,我还想和大家分享的一点经验是,当你一个人面对两位面试官的时候,需要利用回答每个问题的机会尽量多地表现自己的能力,尽量侃侃而谈。如果你像挤牙膏一样,人家问你一句答一句,没有任何兴奋点,面试官只能尽快结束这次对话。
短短的几个月时间里,我的奋斗目标变得更明确了,对自己的职业规划也更清晰了,我想这是我参加思捷培训得到的最惊喜也是最重要的一个收获。最后我想说,只要学习和努力就会让自己的生活有所改变。感谢思捷给我们提供了一个改变的平台,让我们能够做自己喜欢的职业,并且能有长远发展。

Lena

恭喜最刻苦学生Rick接到CBD Accounting Firm的Offer!

在澳洲读完会计课程,取得专业学历后,我便开始寻思着寻找一份与会计相关的工作。在学校Employment Service Center的帮助下,我准备了一份自认为还算满意的简历,从而加入了寻找会计工作的行列。原本以为自己还算可以的平均成绩和相关的课外活动可以为自己找工作有所加分。但是当投了一些雇主和中介后发现,大部分简历均了无音讯;偶尔有回复的,也只是流走于形式的Email,婉拒言辞,其根本原因无外乎是缺少实际的相关工作经验。

在经历了多次这样的挫败后,我逐渐地认清了一个无法回避的澳洲找工作“潜规则”--工作经验!甚至Interviewer/公司HR对相关工作经验的重视程度远远超过学习成绩、课外活动等其它因素。然而,让我所困惑的是,所需要的工作经验只能从实际工作中积累而来,但没有实际经验,又很难找到相关的专业工作。陷入这样往复循环看似无法走出的dilemma,毕业后的我愈加迷茫,甚至绝望到这让我觉得这真是个无法解开的死循环。

正当我处于郁闷迷茫之际,不经意间了解到原来墨尔本有一家名为“思捷会计”的会计培训机构。于是赶紧上其官网查询,希望能得到进一步的了解。思捷的精英班课程一下子抓住了我的眼球,那些课程介绍,特别是Public Accounting Cases的课程介绍,让我仿佛看到了一片平时无法看到的景象。在我的潜意识里觉得,如果这些内容真的是源自真实的实际工作,而我又能够熟练掌握的话,一定会对我的找工之路产生转折性的影响和作用。(而后面的事实证明我是正确的!)

在有了这些初步了解后,我便立刻安排了时间前往思捷,亲自登门,希望能对思捷有更进一步的了解,顺便看看教室的情况。直到现在我还清楚地记得当时,那天是在Charlene的引见下,我见到了Sonya,那天下午她正好在办公室(我由于心切,没有事先电话预约,就径直赶过去了)。Sonya首先向我大致了解了我的个人情况,然后根据我的情况给出了职业发展的建议,并按照我的要求详细介绍了思捷的精英班课程,特别是将那几个Public Case Modules作了更为详细的介绍。此外,她还耐心地向我讲解了会计职业道路的不同发展方向与前景。当即我就不禁感叹Sonya不愧是会计领域的专业人士, 她所做的具体介绍,让我兴趣盎然,被这些课程所深深吸引住了。随后,我也向她咨询了该如何学习,该如何进行会计职业规划的一些问题。那天下午,我所有与Sonya面对面沟通而所获得的种种信息,让我感受到思捷的专业性,当时我便果断地报了名,准备上最近一次即将新开的课程,当时Sonya便给了我两份相关课程的学习资料。在结束了与Sonya的交谈后,我便谢别告辞,出了大门。站在Pitt Street上的我,手里捧着沉沉的学习资料,忽然觉得心里不再象以前一般沉重了。骄阳当空,让我觉得炙热,但忽然觉得心里也是热热地,那是欣喜的热。 看着行色匆匆的路人,忽然觉得我在找工的海潮中,不再渺无方向,而是已经找到了一个清晰的导航标了。

没过几天,培训课便开始了,我满怀热情地参加了第一次的课程。第一次课程,是由Sonya本人亲自教授的,那真是一次奇妙之旅,所接触的东西,是基于大学专业会计课程的知识点,但教授的内容完全是大学课程中根本没有也不可能会涉及的,是完全来自实际工作中的东西。第一次初体验,便让我们能完全真实模拟并接触到实际工作中那些实实在在的东西。

如此这般,我们在思捷专业讲师的指导下,进行了第二次,第三次的学习。不觉然,我们便愉快地完成了三个月的学习。回顾这三个月的学习,我觉得,这些精心编制的课程,真是太具有实际操作性了,它让我们这些只停留于校园理论学习,而毫无实际工作经验的毕业学子,能在最短的时间内,很好地掌握实际工作中所必备的各种专业性技能,能在最短的时间内,清楚地了解到当踏上工作岗位时,应该如何启动并开展工作,而不会再是一个只有木纳地杵在那里,不知该从哪里着手开始工作的门外汉。

另外,我要特别提出的是,最后的几次Senior Accountant大课中所讲的内容真的是非常实用。我经历了数次面试,有的还有笔试,让我惊喜地是,那几次笔试所考核的内容,真的与我们上课所讲的内容非常之接近,也就是说,如果能熟练掌握这些课中所讲的内容,对你的笔试将大有裨益。

在此,我还想说,非但是这些课程,在我的找工途中,思捷给了我极大的帮助;思捷所发的学习资料,真的是很好、非常难得的宝典。我深深觉得,这些学习资料,编制得非常详细而且直观(譬如MYOB软件操作等),大家一定要好好仔细研究琢磨,它们所带给你的,将会是你原本未曾想到的。

终于,三个月的思捷培训,让我在技术层面上,能尽快地装备起来,以更大的自信投入到找工的海洋中,使我在各种笔试及面试中,能让潜在雇主感受到,我确实掌握这些所需的工作技能。在经历了多次笔试、面试(有几家公司要经历二面、三面)后,终于拿到了现在这个西人中型Firm的工作offer。

回顾这一路走来,我所经历的各种面试失败经历,现在总结起来,主要还是出在面试interview skills上面,尤其是在回答有些behavioral questions的时候,不了解local的思想,拿捏得不是很恰当,不知该如何迎合潜在雇主的心思,做出有效回答。错过了原本一些不错的工作机会。但是,我觉得思捷培训所给予我们的技术性层面的东西,真的是找工利器,只要大家能真正掌握,了然于胸,再加之恰当的面试技巧,我想我们最终一定能获得心仪的offer的。

最后我想说,“思捷会计”真的是一个很专业的会计培训机构,对于我们这些刚踏出或者还未踏出校园、没有实际会计工作经验的人而言,无疑提供了一个难得的职业起步的平台。帮助我们这些怀有寻找会计工作梦想的留学生,最终踏上会计职业道路。在此,谨向Sonya,Michael以及其他诸位专业讲师致以最真挚的谢意,谢谢你们一路来的辅导与支持!衷心感谢“思捷会计培训”,感谢你给我开创了一个新起点!!

希望“思捷会计”越办越红火,能帮助越来越多的会计学子叩开会计就职大门。

“思捷会计”-- 普渡众生!!

Rick Xu

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